海安县“青蓝工程”（Ⅲ）实施情况考核表（班主任）
海安县“青蓝工程”（Ⅲ）实施情况考核表（班主任）
被考核人：师： 徒： 考核的时间段： 年 月— 年 月
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对象 |
考 核 内 容 |
分值 |
考 核 要 求 |
得分 |
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指导老师 |
听徒弟课 次 |
5 |
看笔记,每次1分,累计不超过5分。 |
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评徒弟课 次 |
5 |
看笔记,每次1分,累计不超过5分。 |
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上班会示范课情况 |
5 |
校级4分，镇级以上5分。提供相关级别证书。 |
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辅导徒弟上班会课、上课情况 |
5 |
看徒弟笔记，不少于5次。 |
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辅导徒弟做学生思想工作情况 |
10 |
看徒弟笔记，不少于8次，少一次扣1分。 |
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撰写教育论文 篇 |
5 |
国家新闻出版署批准的正式刊物省级5分、市级3分、县级2分，未发表的不计分。提供原件或复印件。 |
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所带班级获奖（优秀班主任或班集体） |
10 |
市级10分，县级7分，校级5分，无奖0分。提供获奖证书或获奖文件。 |
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青年教师 |
听指导老师的班会课 次 |
8 |
看笔记，不少于4次,每次2分,累计不超过6分。 |
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听其他老师的课 次 |
6 |
看笔记，不少于4次，每次2分,累计不超过6分。 |
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写教育随笔、案例 篇 |
10 |
看笔记，不少于10篇，每篇1分，累计不超过10分。 |
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撰写教育论文 篇 |
5 |
国家新闻出版署批准的正式刊物，省级5分，市级3分，县2分，获奖降1分计。提供原件或复印件。 |
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上班会竞赛课 |
6 |
市级6分，县级4分，校级3分。提供获奖文件或证书。 |
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所带班级获奖 |
10 |
市级10分，县级7分，校级5分。提供获奖文件或证书。 |
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简要评述合同履行情况 |
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10 |
对照合同，根据提供的资料，同事的反应，结合教学效果，对结对情况给出一个总体印象分。分别给10、8、6、4分。 |
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合 计 |
100 |
综合评格 |
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得分 |
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参加考核人（签字） 年 月 日 |
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注：1.以上考核为一学年。一对师徒每年一份考核表，一式两份。交分工会和镇工会备存。
2. 本表适用于“青蓝工程”合同 （Ⅲ） 。
说 明
1 ．“青蓝工程”考核由各基层工会组织实施，或由工会委托学校教师考核小组进行考核。
2 ．考核的时段为一学期，即一学年考核两次。
3 ．本考核表为第一年用，第二年后所有次数的分值×2。
4 ．综合评格的等级为优秀、良好、合格和不定格4种，其中考评分在95分以上为优秀，85-94分为良好，70-84分为合格，69分以下不定格。
5 ．本考核表是青年教师的专业成长档案和指导老师培养青年教师的重要依据，与“青蓝”合同书一并作为工会档案长期卷妥善保存。
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